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¿Continúa teniendo vigencia, en 2019, la celebración del Día Internacional de la Mujer Trabajadora? Mi respuesta a esta pregunta retórica es, rotundamente, sí a un día que se inició como recuerdo y reivindicación del papel de la mujer trabajadora, entendida ésta como la que trabaja por cuenta ajena, pero que hoy en día es indisoluble del papel genérico de la mujer en la sociedad que, a mi juicio, tiene la condición de trabajadora lo haga o no por cuenta ajena. En una sociedad que tiende a trivializar casi todo, enLeer más

El caso que se plantea se basa en la solicitud de unas trabajadoras que pidieron, al amparo del artículo 17 del convenio colectivo único para el personal laboral de la Xunta de Galicia, la permuta de sus respectivos puestos de trabajo alegando las dificultades para conciliar su vida laboral y familiar. El debate, consiste en si se ha producido la infracción del derecho a la igualdad de trato consagrado en el artículo 14 de la Constitución Española, que alegan las empleadas con motivo de la denegación, por no tener la condiciónLeer más